为进一步推进工伤认定工作的规范化，切实提高工伤案件的认定质量。近日，县人社局加强对工伤认定工作人员的规范管理教育，认真组织有关股室责任人员，展开学习了《工伤保险条约》、《工伤认定办法》和《江西省工伤认定工作f K B t V c规程》，进行工伤认定工作人员业务培训，不断提高思想政治素质和业务能力。
同时，该局建立健全工伤认定工作机制，细致规范开展工伤认定。一是履) V . . L s Q X &行工伤认定案件受理登记& M t 3 (管理制度，严格按照《规程》和认定标准依法进行工伤认定；二是严格执行工伤认定案件初审、复审、审核等多级审批制度，对重大事故、复杂、疑难案件由工伤认定小组进行集体讨论作出决定；三T a 8 j V [ B ;是实施重大工伤案件报告制度，发生工亡或复^ | V y 2 A B B 2杂工伤事故案件（死亡、社会影响较大、治疗, g q | 0 W $费10万元以上的重. : ) R 6大事故案Q o p + u [ g ]件、适用法律法规有争议的疑难事故等特殊性案件），按照程序报告局相关领导及上级. ^ # +部门；四是实行工伤认定公示制度，对工亡案件开展调查时，需要要到用人单位进行调查公示，作为工伤认定调查环节的必要程序。通过严格落实各项制度规定，依法B 5 v H依规认定，切% h _ 4 G ? W实提高了该局依法行政的工作能力。（郭圳 ）
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